Liderazgo y comportamiento organizacional

El liderazgo está en todas partes. Está implicado en casi cada acción social. Muchas personas que tienen el potencial de ser líderes no se dan cuenta, necesitan desarrollar su potencial de liderazgo personal y organizacional. Muchos que se convierten en líderes no saben cómo manejar esas responsabilidades. Los grandes líderes pueden inspirar el cambio; los malos líderes pueden paralizar a sus seguidores con estrés y frustración. Lo que diferencia a estos dos es una visión clara, un plan eficaz y conocimiento de cómo trabaja la gente. Este curso en línea te entrega los conocimientos necesarios para que desarrolles tus habilidades de liderazgo organizacional. Aprenderás diferentes estilos de liderazgo. En este curso de liderazgo, aprenderás los fundamentos de la psicología en el trabajo, para que puedas comprender mejor a los demás y guiarlos hacia metas compartidas. Durante este curso, responderás estas preguntas: ¿Por qué quieres ser un líder? ¿Qué tipo de líder puedes ser? ¿Cómo puedes persuadir e influenciar a las personas? ¿Cómo puedes motivar e inspirar a la gente? ¿Eres un líder formal o informal?

• Tema 1. ¿Por qué quieres ser un líder?
• Tema 2. ¿Qué clase de líder quieres ser?
• Tema 3. ¿Cómo se puede persuadir e influir en la gente?
• Tema 4. ¿Cómo puedes motivar e inspirar a la gente?